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resto al sud

Resto al Sud 2.0: opportunità per i giovani del Mezzogiorno Il nuovo bando Resto al Sud 2.0 , gestito da Invitalia, nasce per sostenere l’auto‑impiego dei giovani nelle regioni del Mezzogiorno (Abruzzo, Basilicata, Calabria, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia). Il programma è finanziato con 356,4 milioni di euro provenienti dal Programma nazionale giovani, donne e lavoro 2021‑2027. Chi può partecipare : giovani sotto i 35 anni, inoccupati, inattivi, disoccupati (anche beneficiari della Garanzia di occupabilità dei lavoratori – GOL) o “working poor”. Settori ammessi : industria, artigianato, trasformazione agro‑alimentare, pesca e acquacoltura, servizi alle imprese e alle persone, turismo, commercio e attività professionali libere. Sono escluse le attività di produzione primaria. Tipologia di intervento : avvio di nuove iniziative di auto‑impiego (lavoro autonomo, impresa individuale, libera professione, società di vario tipo o cooperativa) che devono esse...
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MANOVRA 2027

**Riassunto del testo (15 settembre 2026)** La bozza di Legge di Bilancio 2027 prevede un rafforzamento delle forme di tassazione sostitutiva (flat tax) in tre ambiti: 1. **Agevolazione fiscale sugli aumenti salariali per i giovani** – si studia una tassazione più favorevole per gli incrementi di stipendio dei lavoratori sotto una certa età, per incentivare le imprese a riconoscere salari più alti e sostenere il potere d’acquisto delle nuove generazioni. 2. **Ritorno della cedolare secca per le locazioni commerciali** – potrebbe essere reintrodotta, magari limitata a specifiche categorie di immobili, per favorire i proprietari di negozi e gli affittuari. 3. **Innalzamento della soglia del regime forfettario a € 100 000** – l’attuale limite di € 85 000 verrebbe aumentato, ampliando il numero di partite IVA che possono beneficiare della tassazione agevolata; tuttavia l’intervento richiederebbe adeguamenti anche a livello europeo, a causa delle recenti regole sull’IVA. L’att...
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TRF AL FONDO TESORERIA INS NUOVI SOGGETTI

Riassunto La Legge di Bilancio 2026 ha modificato le regole per il versamento del Trattamento di Fine Rapporto (TFR) al Fondo di Tesoreria INPS. Ora l’obbligo si applica ai datori di lavoro con almeno 50 dipendenti in media, ma la soglia varia nel tempo: 60 addetti nel biennio 2026‑2027, 50 dal 2028 al 2031 e 40 dal 2032 in poi. Il versamento deve avvenire mensilmente entro il 16 del mese successivo, con codici specifici (autorizzazione “1R” e causale “CF05”). L’obbligo persiste anche se la media occupazionale diminuisce. Per i nuovi obbligati è stato concesso un periodo transitorio fino al 16 luglio 2026. Le quote TFR versate al Fondo hanno natura di contribuzione obbligatoria e sono soggette alla normativa previdenziale. Le aziende costituite nel 2025 o che raggiungono le soglie nel 2025 hanno modalità di versamento differenti per le quote pregresse. TFR al Fondo di Tesoreria INPS: chi è obbligato e come procedere Con l’entrata in vigore della Legge di Bilancio 2026, l’obbligo d...
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assegno unico niente più arretrati

```html Assegno Unico: Scadenze, Rinnovo d'Ufficio e Quote Arretrate Assegno Unico: Scadenze, Rinnovo d'Ufficio e Quote Arretrate Dal 1° marzo 2022, tutti i nuclei familiari con figli a carico (minorenni o maggiorenni fino a 21 anni) hanno diritto a una prestazione mensile erogata dall'INPS, chiamata Assegno unico e universale (AUU) . Il beneficio è riservato a chi esercita la responsabilità genitoriale, indipendentemente dalla condizione lavorativa. Come si fa domanda? La richiesta deve essere inviata telematicamente attraverso il servizio “Assegno unico e universale per i figli a carico” disponibile sul sito dell'INPS. È necessario l’uso di credenziali digitali (SPID, CIE o CNS). In alternativa è possibile chiamare il Contact Center INPS (numero verde 803.164) o rivolgersi ai patronati. Quando decorre l’assegno? L’AUU non ha una scadenza fissa, ma la data di presentazione influisce sulle quote arretrate. Se la domanda viene inviata tra il 1° ma...
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bande musicali e concerti in piazza

```html Bande musicali e concerti in piazza: adempimenti fiscali per le associazioni non commerciali Introduzione Le bande musicali e le associazioni che organizzano concerti in spazi pubblici operano prevalentemente come enti del Terzo settore, senza scopo di lucro. Per chi li assiste dal punto di vista fiscale è fondamentale conoscere gli obblighi tributari, gestionali e documentali, così da mantenere la qualifica non commerciale e beneficiare delle agevolazioni previste. 1. Inquadramento giuridico e natura associativa Le bande sono solitamente costituite come associazioni di promozione sociale (APS), enti del Terzo settore o associazioni culturali senza scopo di lucro. Il quadro normativo di riferimento è il Codice del Terzo settore (D.Lgs. 117/2017) e il Testo Unico delle imposte sui redditi (TUIR). Il primo passo per i consulenti è verificare l’iscrizione al Registro Unico Nazionale del Terzo Settore (RUNTS) e la coerenza dello statuto con le attività effettiva...
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la ssd se distribuisce utili niente sconti fiscali

Ssd e distribuzione utili: niente agevolazioni fiscali sulla decommercializzazione La circolare n. 7/E dell’8 agosto 2026 ha chiarito in modo definitivo un tema molto rilevante per le società sportive dilettantistiche costituite in forma di società di capitali. Il punto centrale è che non possono convivere, nello stesso statuto, la possibilità di distribuire utili prevista dalla riforma dello sport e il divieto assoluto richiesto dal Tuir per beneficiare della decommercializzazione dei corrispettivi specifici. La riforma introdotta dal D.Lgs. 36/2021 aveva aperto alla cosiddetta “lucratività attenuata”, consentendo alle Ssd di destinare parte degli utili ai soci entro limiti ben precisi. Questa previsione era stata pensata per rendere più attrattivo l’investimento nelle società sportive, soprattutto da parte di soggetti interessati a un ritorno economico, anche se contenuto. Tuttavia, il sistema fiscale agevolato previsto dall’art. 148 del Tuir impone condizioni molto rigide....
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POS e corrispettivi: niente sanzioni per discrepanze entro il 5%

```html POS e corrispettivi: niente sanzioni per discrepanze entro il 5% Il Decreto Omnibus, approvato dal Consiglio dei ministri il 4 agosto 2026, introduce una significativa novità per gli esercenti: una soglia di tolleranza del 5% per le discrepanze tra i pagamenti elettronici accettati e le operazioni registrate per la trasmissione telematica dei corrispettivi. La norma mira a flessibilizzare il regime sanzionatorio, escludendo l’applicazione di sanzioni pecuniarie e accessorie quando la differenza tra il numero di transazioni elettroniche effettuate e quelle correttamente registrate non supera il 5%. È fondamentale precisare che la percentuale si calcola esclusivamente sul numero delle operazioni, non sul loro valore economico. Cosa cambia per le sanzioni Finora, l’omessa, tardiva o incompleta trasmissione dei dati relativi ai pagamenti elettronici comportava una sanzione di 100 euro per ogni trasmissione, con un massimo di 1.000 euro per trimest...
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